Royal Mail taglierà 2.500 posti di lavoro nella sede centrale e nel supporto entro la fine del 2027
Royal Mail prevede di tagliare fino a 2.500 posti di lavoro entro la fine del prossimo anno, mentre cerca di affrontare un calo nelle spedizioni di lettere e di competere nel tagliente mercato delle consegne di pacchi. Per semplificare i suoi processi e risparmiare denaro, Royal ha effettuato una revisione delle sue funzioni di sede centrale e di supporto, e ridurrà questi ruoli di “fino a 2.500” – meno del 2% della sua forza lavoro di oltre 131.000 persone, ha dichiarato.
L'azienda, di proprietà dal aprile 2025 del miliardario ceco Daniel Křetínský, spera di raggiungere queste riduzioni attraverso “l'uscita naturale” (persone che lasciano comunque) e licenziamenti volontari, senza la necessità di licenziamenti obbligatori. Ha sottolineato che i ruoli in prima linea nella consegna e nell'elaborazione, compresi i postini e i conducenti, non saranno interessati. Royal Mail ha affermato che deve adattarsi a un mercato in rapida evoluzione: i volumi di lettere sono diminuiti di oltre il 70% rispetto al loro picco, mentre la domanda dei clienti per servizi di consegna di pacchi più rapidi e convenienti continua a crescere.
Royal Mail ha informato i suoi sindacati, il Communication Workers Union (CWU) e Unite CMA, sulle proposte e la consultazione formale con entrambi i sindacati è ora in corso. Alistair Cochrane, il CEO, ha dichiarato:
“Abbiamo lavorato duramente per ridurre i costi e semplificare i processi in tutte le aree dell'azienda mentre ci trasformiamo per vincere in un mercato altamente competitivo. Questi cambiamenti proposti eliminano le duplicazioni e ci permettono di investire ulteriormente nel servizio che forniamo ai nostri clienti. Siamo impegnati a trattare tutti in modo equo e rispettoso durante questo processo, collaborando strettamente con i nostri sindacati. Le modifiche proposte non saranno facili, ma sono una parte importante per costruire una Royal Mail più forte, più semplice e pronta per il futuro per i nostri clienti e colleghi.”
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Chiusura
Le nostre principali notizie di oggi: La famiglia canadese che un tempo possedeva i grandi magazzini Selfridges ha acquistato la catena di farmacie e bellezza Boots per 8,9 miliardi di dollari (6,74 miliardi di sterline). Wittington Investments, la holding della famiglia Weston che controlla la catena di supermercati Loblaws e la catena di farmacie Drugmart in Canada, possiederà le operazioni al dettaglio di Boots nel Regno Unito e in Irlanda, la catena di ottici, il marchio di bellezza No7 e un ramo in franchising in Thailandia. L'acquisizione della catena con sede a Nottingham, che conta 1.800 negozi nel Regno Unito e impiega 50.000 persone, è sostenuta anche dalla società di investimento Fairfax, che possiede Sleep Country Canada, il più grande rivenditore di materassi del Canada che possiede Simba Sleep nel Regno Unito, e The Sporting Life Group. Galen Weston, il presidente di Wittington che diventerà presidente di Boots, ha dichiarato:
“Boots è una delle aziende più durature della Gran Bretagna, con una ricca eredità, un nome di fiducia e un ruolo vitale nella vita quotidiana nel Regno Unito e in Irlanda.”
Royal Mail è pronta a tagliare fino a 2.500 posti di lavoro mentre l'azienda in difficoltà cerca di ristrutturare la propria attività in mezzo a una forte concorrenza e al continuo calo delle consegne di lettere. Il servizio postale, che è stato multato per un totale di 37 milioni di sterline dal 2023 per non aver rispettato i target di consegna fissati dal regolatore Ofcom, ha dichiarato che i tagli si concentreranno sulla sede centrale e sui “ruoli di supporto” con la ristrutturazione che dovrebbe essere completata entro la fine del prossimo anno. Sottolineando che il volume delle consegne di lettere è diminuito di oltre il 70% rispetto al picco della metà degli anni 2000, Royal Mail ha affermato che i tagli saranno ottenuti attraverso “l'uscita naturale” e un programma di uscita volontaria senza licenziamenti obbligatori. L'azienda ha affermato che non ci sarà alcuna riduzione nei ruoli operativi in prima linea nella consegna e nell'elaborazione, inclusi il numero di lavoratori postali e conducenti che impiega. I tagli ammontano a meno del 2% della forza lavoro di Royal Mail di oltre 131.000.
Il capo del Fondo Monetario Internazionale ha esortato i governi delle grandi economie a stringere i cordoni della borsa mentre i rendimenti obbligazionari in aumento colpiscono i bilanci. Parlando a Singapore, il direttore generale del FMI, Kristalina Georgieva, ha dichiarato che i rapporti debito-PIL globali sono ai massimi storici dalla seconda guerra mondiale e sono destinati a raggiungere il 100% nei prossimi anni. Ha affermato che i governi non possono fare affidamento su una rapida crescita economica per alleviare il peso del debito – e invece dovranno prendere “scelte politiche molto difficili”. Georgieva ha parlato prima delle riunioni annuali del FMI e della Banca Mondiale, che si terranno a Bangkok la prossima settimana. “Il mio messaggio ai responsabili politici economici del mondo sarà questo: non possiamo continuare a ritardare l'azione politica necessaria – avete gli strumenti, ora abbiate la saggezza di usarli.”
Grazie per aver letto. Torneremo domani con le ultime notizie. Abbi cura di te – JK
Tornando ai piani di Royal Mail per i 2.500 posti di lavoro da tagliare. Cat Hobbs, direttore del gruppo di campagna We Own It, ha dichiarato:
“Questo è assolutamente vergognoso. L'ultima cosa di cui Royal Mail ha bisogno sono i massicci tagli al personale. Sta già fallendo nella consegna delle lettere - con segnalazioni di persone che ritirano la propria posta e il governo che afferma che i target statutari non vengono rispettati. Questo nonostante l'aumento dei prezzi dei francobolli del 107% dalla privatizzazione nel 2013. È davvero vergognoso che questa sia la situazione della nostra Royal Mail, un tempo orgogliosa, di 500 anni.”
“Andy Burnham deve mantenere la sua promessa di invertire l'eredità di Thatcher riprendendola. Può acquistarla direttamente per circa 3,6 miliardi di sterline - anche se potrebbe facilmente negoziare un abbassamento del prezzo dopo i danni causati dal suo proprietario miliardario ceco - oppure può schiacciarla con la regolamentazione fino a quando Kretinsky non ci restituisce il nostro patrimonio. Gli azionisti hanno incassato 2 miliardi di sterline dalla privatizzazione mentre le famiglie ora si chiedono se il postino arriverà mai. Basta così.”
“Burnham deve intervenire direttamente. Fermare questi assurdi tagli al personale, ridurre i prezzi dei francobolli, ripristinare le consegne adeguate e costringere l'azienda a consegnare. Se fallisce, riprendila e gestiscila correttamente in modo che possiamo fare affidamento su di essa. La gente ha ancora bisogno di lettere e invierebbe più posta se i prezzi non fossero così esorbitanti e la Royal Mail potesse essere fidata. Un tempo era nostra, Burnham deve restituirla al pubblico.”
Boots acquisita dalla filiale canadese della famiglia miliardaria Weston per 8,9 miliardi di dollari
Boots è stata acquisita dalla società di investimento della filiale canadese della famiglia miliardaria Weston, per 8,9 miliardi di dollari, debito incluso. Wittington Investments ha dichiarato di aver raggiunto un “accordo definitivo” per acquistare Boots, che è di proprietà maggioritaria della società di private equity statunitense Sycamore Partners, in partnership con Stefano Pessina e la sua famiglia. Boots, che risale al 1849 quando fu fondata a Nottingham da John Boot, conta 1.800 negozi nel Regno Unito e impiega 51.000 persone.
Sotto i termini dell'accordo, Wittington acquisirà le operazioni al dettaglio di Boots nel Regno Unito e in Irlanda; Boots Opticians; e la No7 Beauty Company; e le sue attività in Thailandia e in franchising. Wittington ha dichiarato che intende investire nella catena, aggiornando i negozi, migliorando il sito web e ampliando i servizi sanitari. Sycamore, in partnership con Pessina e la sua famiglia, manterrà la proprietà degli altri interessi del gruppo Boots in Farmacias Benavides e Alliance Healthcare Deutschland. Sycamore ha acquistato l'intero business Walgreens Boots Alliance per 23,7 miliardi di dollari nel 2025.
Il CEO di Boots Alex Baldock ha dichiarato:
“Boots è importante. Ogni giorno, i nostri colleghi offrono a milioni di persone vite più lunghe, più sane e più felici. Per tutto il nostro impatto sociale e il successo commerciale fino ad oggi, l'opportunità che abbiamo davanti è ancora più grande. Non vedo l'ora di sfruttare al massimo questa opportunità e costruire un Boots di classe mondiale per i nostri colleghi, clienti, pazienti e comunità.”
L'accordo segna il ritorno della filiale canadese della famiglia Weston nel mercato britannico, dopo che in precedenza aveva posseduto Selfridges. La famiglia ha poi venduto la catena di grandi magazzini per 4 miliardi di sterline nel 2022. I Weston sono ampiamente conosciuti in Canada per possedere il supermercato Loblaws e la catena di farmacie Shoppers Drug Mart. La filiale britannica della famiglia, che gestisce le proprie attività attraverso un veicolo di investimento separato, è nota per detenere una partecipazione di maggioranza in Primark attraverso la società madre Associated British Foods.
La notizia del potenziale affare con i Weston arriva mesi dopo che Sycamore ha tentato senza successo di vendere Boots al gruppo farmaceutico australiano Sigma Healthcare in un affare che avrebbe valutato l'azienda a 10 miliardi di dollari quest'estate. Boots è passata di mano diverse volte negli ultimi 20 anni. Dopo una fusione con Alliance Unichem nel 2006, la società combinata è stata acquisita dalla società di private equity KKR nel 2007, prima che Walgreens prendesse per la prima volta una partecipazione del 45% nel 2012 e poi completasse un'acquisizione alla fine del 2014.
Galen Weston, presidente di Wittington, diventerà presidente di Boots. Ha dichiarato:
“Boots è una delle aziende più durature della Gran Bretagna, con una ricca eredità, un nome di fiducia e un ruolo vitale nella vita quotidiana nel Regno Unito e in Irlanda. Abbiamo grande rispetto per l'eredità di Boots e la sua posizione di mercato leader. Vediamo un'opportunità significativa per rendere un grande business ancora migliore attraverso una proprietà stabile a lungo termine, ulteriori investimenti di capitale e il rinnovato focus operativo necessario per servire i clienti con eccellenza per le generazioni a venire.”
Pessina ha descritto Boots come “un marchio iconico e un'istituzione britannica”.
“È stato uno dei privilegi della mia vita e di Ornella essere stati così strettamente associati a Boots negli ultimi 20 anni. Siamo lieti di passare un Boots fiorente a proprietari forti e affidabili che comprendono il valore della sua grande eredità.”
Unite critica le “devastanti perdite di posti di lavoro” della Royal Mail causate da “anni di inattività”
Unite ha criticato i piani di Royal Mail di tagliare fino a 2.500 posti di lavoro entro la fine del prossimo anno come risultato di “anni di inattività” e ha dichiarato che combatterà questa decisione “in ogni fase del percorso”. Il sindacato ha affermato che l'azienda, il governo e il regolatore Ofcom hanno fallito nell'affrontare i gravi problemi che affrontano Royal Mail, in particolare l'alta concorrenza dei servizi postali dell'economia dei lavoretti, ha affermato.
Il segretario generale di Unite, Sharon Graham, ha dichiarato:
“Unite CMA [Comunicazioni Manager Association all'interno del sindacato] ha avvertito da tempo che, a meno che il governo e Ofcom non affrontino le gravi sfide che affrontano Royal Mail, ulteriori posti di lavoro saranno messi a rischio. Questo non è positivo per i dipendenti o i clienti. Non migliorerà la qualità del servizio e la forza lavoro non deve essere fatta diventare il capro espiatorio per decisioni sbagliate prese dall'azienda, dal governo o da Ofcom. Senza un'azione urgente, questo accadrà di nuovo. Più posti di lavoro andranno persi, gli standard occupazionali continueranno a scendere e i clienti continueranno a essere delusi. La risposta non può essere semplicemente un altro giro di tagli ai posti di lavoro.”
Unite CMA ha ripetutamente avvertito che, senza un intervento urgente per modernizzare il servizio, affrontare l'economia dei lavoretti e creare un campo di gioco equo nel settore delle consegne, ulteriori perdite di posti di lavoro sono inevitabili. Ha affermato che il governo deve rivedere il quadro normativo che governa l'industria postale per garantire che vengano intraprese azioni positive.
Il presidente nazionale di Unite CMA, Gary Sassoon-Hales, ha dichiarato:
“Queste devastanti perdite di posti di lavoro sono state direttamente causate da anni di inattività. Unite non tollererà che i nostri membri siano penalizzati per una situazione che non è stata causata da loro. Unite sta ora supportando i nostri membri colpiti in Royal Mail durante questo periodo molto difficile ed è impegnata a combattere questa decisione in ogni fase del percorso. Cambiamenti fermi, non ulteriori perdite di posti di lavoro, sono ciò che è necessario per garantire il futuro di Royal Mail.”
Unite CMA rappresenta manager, professionisti e personale impiegato in Royal Mail e nel settore delle comunicazioni più ampio.
Cinque ex trader di Barclays si scagionano dalle accuse di manipolazione del Libor
Cinque ex trader di Barclays, incarcerati nel Regno Unito per aver tramato per manipolare i tassi di interesse di riferimento globali utilizzati per fissare mutui, prestiti e altri prodotti finanziari, hanno vinto un appello per scagionare i loro nomi oggi. La Corte d'Appello di Londra ha annullato le condanne di Philippe Moryoussef, dalla Francia, Jay Merchant, nato a Calcutta, **